リハ職の在籍・経験年数構成
未回答
川口工業総合病院
領域判定の根拠（公的届出の原文）
言語聴覚士（ST）
成人
確度 高
地域包括ケア病棟入院料１及び地域包括ケア入院医療管理料１ 脳血管疾患等リハビリテーション料（Ⅱ）
理学療法士（PT）
運動器
確度 高
運動器リハビリテーション料（Ⅰ）
心大血管
確度 高
心大血管疾患リハビリテーション料（Ⅰ）
呼吸器
確度 高
呼吸器リハビリテーション料（Ⅰ）
脳血管等
確度 高
脳血管疾患等リハビリテーション料（Ⅱ）
作業療法士（OT）
身体障害
確度 高
脳血管疾患等リハビリテーション料（Ⅱ） 運動器リハビリテーション料（Ⅰ）
掲載は届出という事実に基づきます。「その領域の求人がある」ことを意味しません。
受理届出 全71項目
- がん性疼痛緩和指導管理料
- がん患者リハビリテーション料
- がん患者指導管理料ハ
- がん治療連携指導料
- せん妄ハイリスク患者ケア加算
- ストーマ合併症加算
- データ提出加算
- ペースメーカー移植術及びペースメーカー交換術
- 一般病棟入院基本料
- 人工肛門・人工膀胱造設術前処置加算
- 人工関節置換術（人工肩関節置換術（腱移行を伴うもの）に限る。）
- 入退院支援加算
- 入院ベースアップ評価料１２４
- 入院時食事療養／生活療養（Ⅰ）
- 別添１の「第14の２」の１の(３)に規定する在宅療養支援病院
- 医師事務作業補助体制加算１
- 医療安全対策加算１
- 医療機器安全管理料１
- 医科点数表第２章第10部手術の通則の16に掲げる手術
- 呼吸器リハビリテーション料（Ⅰ）
- 在宅持続陽圧呼吸療法指導管理料の注２に規定する持続陽圧呼吸療法充実管理体制加算
- 在宅持続陽圧呼吸療法指導管理料の注３に規定する遠隔モニタリング加算
- 在宅時医学総合管理料の注15（施設入居時等医学総合管理料の注５の規定により準用する場合を含む。）及び在宅がん医療総合診療料の注９に規定する在宅医療情報連携加算
- 在宅時医学総合管理料及び施設入居時等医学総合管理料
- 地域包括ケア病棟入院料１及び地域包括ケア入院医療管理料１
- 地域医療体制確保加算１
- 地域支援・医薬品供給対応体制加算１
- 地域連携小児夜間・休日診療料の注２、地域連携夜間・休日診療料の注２及び救急外来医学管理料の注７に規定する院内トリアージ実施体制加算
- 外来・在宅ベースアップ評価料（Ｉ）の注５
- 外来化学療法加算１
- 外来腫瘍化学療法診療料１
- 大動脈内バルーンパンピング法（ＩＡＢＰ法）
- 小児運動器疾患指導管理料
- 心大血管疾患リハビリテーション料（Ⅰ）
- 心臓ペースメーカー指導管理料の注５に規定する遠隔モニタリング加算
- 急性期看護補助体制加算
- 患者サポート体制充実加算
- 感染対策向上加算２
- 持続血糖測定器加算（間歇注入シリンジポンプと連動する持続血糖測定器を用いる場合）及び皮下連続式グルコース測定
- 救急医療管理加算
- 救急外来医学管理料２及び同注３に規定する救急外来緊急検査対応加算２
- 救急患者連携搬送料
- 早期悪性腫瘍大腸粘膜下層剥離術
- 時間内歩行試験及びシャトルウォーキングテスト
- 検体検査管理加算（Ⅰ）
- 検体検査管理加算（Ⅱ）
- 機能強化加算
- 無菌製剤処理料
- 療養環境加算
- 看護・多職種協働加算
- 看護職員処遇改善評価料５１
- 看護職員処遇改善評価料５７
- 看護職員夜間配置加算
- 継続的に賃上げに係る取組を実施している保険医療機関の基準
- 肝炎インターフェロン治療計画料
- 胃瘻造設時嚥下機能評価加算
- 脛骨遠位骨切り術
- 脳血管疾患等リハビリテーション料（Ⅱ）
- 薬剤管理指導料
- 診療録管理体制加算１
- 認知症ケア加算
- 輸血管理料Ⅱ
- 輸血適正使用加算
- 連携充実加算
- 運動器リハビリテーション料（Ⅰ）
- 酸素の購入単価
- 重症者等療養環境特別加算
- 電子的診療情報連携体制整備加算１
- 電子的診療情報連携体制整備加算３
- 麻酔管理料（Ⅰ）
- ＣＴ撮影及びＭＲＩ撮影
基本情報
- 所在地
- 〒332-0031 川口市青木１丁目１８番１５号
- 電話
- 048-252-4873
- 最寄り駅
- 最寄 川口元郷駅 徒歩9分（埼玉高速鉄道線）
- 車の通勤圏
- 車30分以内（役場起点）: さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区、川口市、草加市、越谷市、蕨市、戸田市 ほか35
車30〜45分: 45市区町村
車45〜60分: 64市区町村
車60〜90分: 106市区町村
地図の位置は住所の番地から求めています。Googleマップで確認
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施設からの回答 回答は無料・メールで受付中（入力フォームは2026年11月予定）
施設回答 0%
1日の担当単位数
未回答
初任給・モデル給与
未回答
新人教育の体制
未回答
新卒採用の実績（過去3年）
未回答
年間休日・有給の取得
未回答
見学の受け入れ
未回答
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